Tuy nhiên, do nhiều nguyên nhân khác nhau như tình hình bệnh dịch Covid-19 diễn ra khá phức tạp nên ảnh hưởng đến công tác thẩm tra, xác minh lý lịch người xin vào Đảng; bên cạnh đó các chi, đảng bộ cơ sở đều tập trung cho công tác Đại hội Đảng cấp cơ sở, nhiệm kỳ 2020-2025 nên chưa dành nhiều thời gian, tập trung cho công tác phát triển đảng viên mới năm 2020; tính đến hết tháng 6/2020, toàn đảng bộ huyện mới kết nạp được 06 đ/c, đạt 10,9% chỉ tiêu 06 tháng đầu năm 2020, rất thấp so với chỉ tiêu giao của Ban Thường vụ Huyện ủy.

Ngày 09/7/2020, Thường trực Huyện ủy đã tổ chức buổi làm việc với tất cả 27 chi, đảng bộ cơ sở để nghe các báo cáo về tình hình, kết quả thực hiện công tác phát triển đảng viên 06 tháng đầu năm 2020 để chỉ đạo, đôn đốc, nhắc nhở các chi, đảng bộ cơ sở tập trung quyết liệt đến ngày 30/ 8/2020 phải đạt chỉ tiêu phát triển đảng 06 tháng đầu năm theo Công văn số 1774-CV/TU, ngày 17/6/2020 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về tăng cường công tác kết nạp đảng viên mới năm 2020.

Nhờ sự quan tâm chỉ đạo sâu sát, thường xuyên; sự vào cuộc với tinh thần quyết tâm cao của các chi, đảng bộ cơ sở; sự chủ động rà soát, đôn đốc nhắc nhở của cơ quan chuyên môn Ban Tổ chức Huyện ủy; kết quả từ tháng 7 đến tháng 8 năm 2020, toàn đảng bộ huyện đã phát triển được 50 đ/c đảng viên mới, nâng tổng số đảng viên mới kết nạp lên 56/55 đ/c, đạt và vượt chỉ tiêu 06 tháng đầu năm 2020 (101,81%). Bên cạnh những kết quả đạt được, thì công tác tạo nguồn phát triển đảng vẫn gặp nhiều khó khăn do chất lượng chưa cao, không đồng đều; nhất là nguồn quần chúng ở địa bàn dân cư, cử nhập ngũ, trong lực lượng dân quân; một số chi bộ chưa tập trung đầu tư, quan tâm đúng mức cho công tác phát triển đảng viên mới, chưa hoàn thành chỉ tiêu được giao 06 tháng đầu năm 2020.

Nhằm hoàn thành chỉ tiêu phát triển đảng viên mới năm 2020, các chi, đảng bộ cơ sở, nhất là người đứng đầu cấp ủy phải phát huy tinh thần quyết tâm chính trị, khắc phục khó khăn, tập trung chỉ đạo các chi bộ trực thuộc, các tổ chức đoàn thể chính trị-xã hội làm tốt công tác tạo nguồn, chủ động giới thiệu đoàn viên, hội viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp; đồng thời, thực hiện tốt những nội dung sau:

Một là, trên cơ sở nguồn cảm tình Đảng hiện có, tập trung chỉ đạo các chi bộ trực thuộc khẩn trương hướng dẫn cho quần chúng viết lý lịch người xin vào Đảng, tổ chức thẩm tra, xác minh sau khi quần chúng khai xong lý lịch. Định kỳ hàng tháng, tổ chức họp về công tác phát triển đảng viên mới để tăng cường chỉ đạo, đôn đốc, nhắc nhở, tháo gỡ khó khăn cho các chi bộ trực thuộc.

Hai là, tăng cường công tác giáo dục chính trị tư tưởng nhằm thay đổi nhận thức cho các quần chúng về việc vào Đảng; nâng cao vai trò, trách nhiệm của đội ngũ bí thư các chi bộ trực thuộc về tầm quan trọng của công tác phát triển đảng viên mới. Thường xuyên rà soát, quản lý nguồn phát triển đảng; đánh giá chất lượng nguồn để có sự chủ động trong công tác phát triển đảng viên mới.

Ba là, nâng cao chất lượng cán bộ chuyên trách công tác đảng để đảm bảo đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; chủ động liên hệ với cơ quan chuyên môn Ban Tổ chức Huyện ủy để tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc trong công tác phát triển đảng viên mới.

Bốn là, chỉ đạo Mặt trận và các đoàn thể chính trị – xã hội đẩy mạnh các hoạt động, phong trào thi đua trong đoàn viên, hội viên và quần chúng nhân dân, thông qua đó phát hiện, lựa chọn những đoàn viên, hội viên ưu tú tạo nguồn phát triển đảng cho địa phương, đơn vị.